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| 全國公立就業服務機構95年12月份 求職求才統計資料分析 |
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壹 、摘要
根據本局設立之網際網路就業服務資訊系統統計，95年12月份企業向政府各公立就業服務機構新登記求才的職缺人數總計
74,132 人，較 11月份 88,349 人減少 16% 。民眾登記求職的人數有
56,988人，較11月份69,703人減少18%；平均每一位求職者有1.3 個工作機會(參見表1)。較11月份平均每一位求職者的工作機會增加0.03個。 |
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表 1：95 年11
月 全國公立 就業服務求才求職概況 |
項目別 |
95
年 11 月 |
95
年 12 月 |
增減狀況
（ 12 月減 11 月） |
登記求職人數 |
69,164 |
56,988 |
-12,715 |
登記求才人數 |
88,349 |
74,132 |
-14,217 |
求供倍數 |
1.27 |
1.3 |
0.03 |
附註：
不含就業甄選、聯合就業數據
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| 廠商及企業在各公立就業服務機構新登記求才最多的職類，分別為：組裝體力工
9,524 人、 工商業銷售代表 4,670 人、商店售貨員及展售說明人員 4,390 人 、 電子設備組裝工
4,021 人 等，其餘項目皆不足 3,000 人。而民眾求職較多的前幾項職類，分別為：組裝體力工 8,085
人、 文書佐理員 5,607 人 、 辦公廳、旅館及其他場所傭工及清潔工 3,687 人 、 電子設備組裝工
3,125 人 等，其餘項目皆不滿 2,000 人。（參見表 2 ）。 |
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表 2 ：12
月份求職數及求才數之前 20 大職位類別 |
前
20 名廠商求才職類 |
前
20 名求職者希望工作之職類 |
項目別 |
求才數 |
項目別 |
求職數 |
組裝體力工 |
9,524 |
組裝體力工 |
8,085 |
工商業銷售代表 |
4,670 |
文書佐理員 |
5,607 |
商店售貨員及展售說明人員 |
4,390 |
辦公廳、旅館及其他場所傭工及清潔工 |
3,687 |
電子設備組裝工 |
4,021 |
電子設備組裝工 |
3,125 |
工業工程技術員 |
2,885 |
商店售貨員及展售說明人員 |
1,844 |
辦公廳、旅館及其他場所傭工及清潔工 |
2,884 |
其他非技術工及體力工 |
1,802 |
餐飲服務人員 |
2,820 |
會計及有關助理專業人員 |
1,791 |
保全人員 |
2,798 |
行政秘書及有關助理專業人員 |
1,597 |
接待員及服務臺事務人員 |
1,841 |
電子設備裝修工 |
1,492 |
營建工程技術員 |
1,833 |
餐飲服務人員 |
1,447 |
工讀生 |
1,797 |
工業工程技術員 |
1,400 |
工具機操作工 |
1,554 |
工具製造工及有關工作者 |
1,205 |
其他非技術工及體力工 |
1,484 |
工商業銷售代表 |
1,176 |
電子設備裝修工 |
1,394 |
接待員及服務臺事務人員 |
1,084 |
安全、衛生及品質檢驗人員 |
1,183 |
小客車、計程車及小貨車駕駛員 |
938 |
廚師 |
1,089 |
保全人員 |
887 |
會計及有關助理專業人員 |
1,033 |
存貨事務登記人員 |
734 |
文書佐理員 |
1,023 |
廚師 |
710 |
企業業務監督人員 |
930 |
電子及電子通訊工程師 |
668 |
理燙髮、美容及有關工作人員 |
910 |
手工包裝工及有關工作者 |
622 |
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貳、求職者部分之分析
民國95年12月全國各公立就業服務機構的供給面（求職者）為56,988人。從求職者的各項基本資料來看，在性別方面，男女性別比為47.0%
vs 53.0%（26,772：30,216），女性比男性多出 6
個百分點。（參見圖1）。整體來說，性別方面基本上與11月分布狀態一致。 |
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圖 1： 12
月份求職者之性別分佈情況 |
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教育程度則以高中職程度者的24,715人（43.4%）最多，次為大學9,646人(16.9%）和專科
9,057人(15.9%)；其他除國中學歷為7,835人(13.7%)之外，餘均不足10%。（參見圖2）。比較11月份
求職者之教育程度分佈情況，大學學歷（11月求職者11,003人，佔15.8%）之求職者增加 1.1個百分點，高中職學歷（11月求職者31,127人，佔44.7%）之求職者減少1.3
個百分點。整體來說，教育程度基本上與11月分布狀態一致。
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圖 2： 12
月份求職者之教育程度分佈情況 |
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年齡則是以20-24歲和25-29歲居多數，各佔全部求職者的18.4%
與20.0%，30-34歲求職者有13.1%，35-39歲求職者有10.5% ，40-44歲求職者有10.5%，其餘均不足10%。（參見圖3）。其中比較前月求職者年齡之分佈情況，40-44
歲（11月求職者佔 10.1% ）增加0.4個百分點為較多者；
20-24歲（11月求職者佔19.2%）減少0.8個百分點為最大。
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圖 3 ：12
月份求職者之年齡分佈情況 |
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| 求職者希望的工作地點，主要是臺北縣（16.6%），其次是臺北市（10.7%）、桃園縣（7.1%）、彰化縣（6.1%）、臺中縣（6.1%）、高雄縣（5.7%）、屏東縣（5.6%）、高雄市（5.5%），其他各縣市均在5%以下。（參見表3）。其中與前月求職者之地區縣市分佈情況比較，臺北縣（11月求職者佔18.4%）、高雄縣（11月求職者佔7.2%）各減少1.8及1.5個百分點為較多；屏東縣（11月求職者佔4.6%）則增加
1 個百分點。就此一現象表示，北部地區仍是求職者找工作的首/'選，這也表示北部整體工作環境，較能讓一般求職者願意到北部地區就業。 |
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表 3： 12
月份求職者之地區縣市分佈情況 |
工作地點 |
求職人數 |
百分比 |
臺北縣 |
9,482 |
16.6% |
臺北市 |
6,085 |
10.7% |
桃園縣 |
4,042 |
7.1% |
彰化縣 |
3,504 |
6.1% |
臺中縣 |
3,474 |
6.1% |
高雄縣 |
3,262 |
5.7% |
屏東縣 |
3,215 |
5.6% |
高雄市 |
3,111 |
5.5% |
臺中市 |
2,725 |
4.8% |
臺南縣 |
2,165 |
3.8% |
花蓮縣 |
1,938 |
3.4% |
宜蘭縣 |
1,682 |
3.0% |
臺南市 |
1,653 |
2.9% |
苗栗縣 |
1,311 |
2.3% |
雲林縣 |
1,311 |
2.3% |
基隆市 |
1,186 |
2.1% |
新竹市 |
1,176 |
2.1% |
新竹縣 |
1,110 |
1.9% |
南投縣 |
1,061 |
1.9% |
臺東縣 |
898 |
1.6% |
嘉義縣 |
777 |
1.4% |
嘉義市 |
484 |
0.8% |
澎湖縣 |
374 |
0.7% |
金門縣 |
74 |
0.1% |
連江縣 |
11 |
0.0% |
不拘 |
877 |
1.5% |
總計 |
56,988 |
100.0 |
附註：不含就業甄選、聯合就業數據 |
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至於求職者所想要應徵的職類，以組裝體力工的14.2%和文書佐理員的9.8%為較多；在表4
之中列出前20名職類別。其中12月份求職者希望工作的職缺較11月份求職者希望工作的職缺，以辦
公廳、旅館及其他場所傭工及清潔工（11月求職者佔 6.2% ）成長0.3 個百分點為最多；電子設備組裝工（11月求職者佔5.9%）、商店售貨員及展售說明人員（11月求職者佔3.6%）、工具製造工及有關工作者（11月求職者佔2.5%）則各減少0.4個百分點為較顯著者。 |
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表
4：95 年 12 月份求職者希望工作之前 20 名職類
職類 |
求職人數 |
百分比 |
組裝體力工 |
8,085 |
14.2% |
文書佐理員 |
5,607 |
9.8% |
辦公廳、旅館及其他場所傭工及清潔工 |
3,687 |
6.5% |
電子設備組裝工 |
3,125 |
5.5% |
商店售貨員及展售說明人員 |
1,844 |
3.2% |
其他非技術工及體力工 |
1,802 |
3.2% |
會計及有關助理專業人員 |
1,791 |
3.1% |
行政秘書及有關助理專業人員 |
1,597 |
2.8% |
電子設備裝修工 |
1,492 |
2.6% |
餐飲服務人員 |
1,447 |
2.5% |
工業工程技術員 |
1,400 |
2.5% |
工具製造工及有關工作者 |
1,205 |
2.1% |
工商業銷售代表 |
1,176 |
2.1% |
接待員及服務臺事務人員 |
1,084 |
1.9% |
小客車、計程車及小貨車駕駛員 |
938 |
1.6% |
保全人員 |
887 |
1.6% |
存貨事務登記人員 |
734 |
1.3% |
廚師 |
710 |
1.2% |
電子及電子通訊工程師 |
668 |
1.2% |
手工包裝工及有關工作者 |
622 |
1.1% |
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從求職者教育程度與希望工作職類交叉分析表來看，各教育程度求職者希望工作職類順序如下表
(參見表5)，其中12 月份博士教育程度求職者第一項希望工作，比較11 月份博士教育程度求
職者第一項希望工作分佈情況，以專科、學院及大學學校教師（11月求職者佔47.4%）增加5.9個百分點最為顯著。此外因教育程度為碩、博士學歷之人數較少，且其專業領域較分散，故求職者希望工作的職類順序變動較大，而不似大學以下學歷者之希望工作職類變動較小。 |
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表 5 ： 各教育程度求職者主要應徵的職位類別 |
教育程度 |
第 1 項 |
第 2 項 |
第 3 項 |
博士 |
專科、學院及大學
學校教師 (53.3%) |
生物學、生態學、植物學、動物學研究人員及有關專業人員
(6.7%) 、行政秘書及有關助理專業人員 (6.7%) 、海洋漁撈工作者 (6.7%) |
碩士 |
專科、學院及大學學校教師 (8.5%) |
生物學、生態學、植物學、動物學研究人員及有關專業人員 (5.2%) |
行政秘書及有關助理專業人員 (4.9%) |
大學 |
文書佐理員 (17.4%) |
行政秘書及有關助理專業人員 (7.6%) |
會計及有關助理專業人員 (4.2%) |
專科 |
文書佐理員 (17.0%) |
會計及有關助理專業人員 (6.0%) |
組裝體力工 (5.6%) |
高中職 |
組裝體力工 (18.3%) |
文書佐理員 (9.3%) |
電子設備組裝工 (8.0%) |
國中 |
組裝體力工 (24.9%) |
辦公廳、旅館及其他場所傭工及清潔工 (12.8%) |
其他非技術工及體力工 (7.2%) |
國小以下 |
辦公廳、旅館及其他場所傭工及清潔工 (35.0%) |
組裝體力工 (15.4%) |
其他非技術工及體力工 (11.0%) |
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參、廠商求才職缺部分之分析
同時期內，透過全國各公立就業服務機構徵才的廠商所提供的職缺（需求面）共有74,132
個，
需求大於供給。在工作地點方面，則以臺北縣的16.5%、臺北市的13.5%、桃園縣的9.0%為多（參見表6
）。較11月廠商提供職缺數之地區縣市分佈情況，以臺中縣（11月職缺佔6.6% ）成長0.8個百分點、臺北市（11月職缺佔12.9%）及彰化縣（11月職缺佔6.3%）各成長0.6個百分點為較多；高雄縣（11
月職缺佔 7.8% ）則是減少 2.9 個百分點，其次為高雄市（11月職缺佔 5.8%）及臺南縣（11月職缺佔
5.6% ）各減少1.0及0.9個百分點為較多者。從其增減比率來看，本月份中、北部縣市職缺增多，南部大縣市如臺南縣、高雄縣、高雄市則呈現減少趨勢。 |
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表 6： 12
月份廠商提供職缺數之地區縣市分佈情況 |
工作地點 |
職缺數（人） |
百分比 |
臺北縣 |
12,244 |
16.5% |
臺北市 |
10,023 |
13.5% |
桃園縣 |
6,661 |
9.0% |
臺中縣 |
5,521 |
7.4% |
彰化縣 |
5,122 |
6.9% |
高雄縣 |
3,669 |
4.9% |
高雄市 |
3,573 |
4.8% |
臺南縣 |
3,470 |
4.7% |
臺中市 |
3,260 |
4.4% |
新竹市 |
2,830 |
3.8% |
屏東縣 |
2,418 |
3.3% |
宜蘭縣 |
2,360 |
3.2% |
南投縣 |
2,019 |
2.7% |
雲林縣 |
2,003 |
2.7% |
新竹縣 |
1,787 |
2.4% |
苗栗縣 |
1,296 |
1.7% |
嘉義縣 |
1,244 |
1.7% |
臺南市 |
1,095 |
1.5% |
臺東縣 |
885 |
1.2% |
基隆市 |
862 |
1.2% |
花蓮縣 |
759 |
1.0% |
嘉義市 |
672 |
0.9% |
澎湖縣 |
245 |
0.3% |
金門縣 |
88 |
0.1% |
連江縣 |
26 |
0.0% |
總計 |
74,132 |
100.0 |
附註：不含就業甄選、聯合就業數據 |
|
| |
而在廠商徵才學歷要求上面，主要需要的學歷為高中職
27,909人（ 37.6% ）、國中 8,771人（118%）與專科6,088人（8.2%），學歷不限的職缺則是24,978人(33.7%)（參見圖4）。與求職者學
歷相對照，我們發現整體來說，雖然限定大學學歷的職缺只有2.9%，但實際上大學求職者能夠選擇的工作機會仍多，除了限定大學學歷的2,124人(2.9%)加上不限學歷的24,978人(33.7%)，有27,102人(36.6%)的職缺是大學畢業求職者能夠應徵的。相較11月份廠商徵才學歷要求上面，不限學歷（11月職缺佔30.7%）、國中學歷（11月職缺佔10.7%）要求各成長3及1.1個百分點較為顯著；高中職學歷（11月職缺佔40.2%）則減少2.6個百分點。這樣的現象顯示，眾多大學求職者要與學歷較低的求職者共同競爭之職場現象。
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圖 4：12 月份廠商徵才學歷要求之分佈情況 |
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在廠商求才提供的74,132個職缺之中，以組裝體力工9,524人(
12.8% )為最多，其次是工商業銷售代表 4,670 人( 6.3% )，再次為商店售貨員及展售說明人員
4,390 人( 5.9% )及電子設備組裝工
4,021人( 5.4%)（參見表7）。相較於11月份廠商求才方面，工商業銷售代表（11月職缺佔5.3%）及接待員及服務臺事務人員（
11月職缺佔1.6% ）、工讀生（ 11月職缺佔 1.5% ）各增加1及0.9個百分點；組裝體力工（11月職缺佔15.2%）則是減少2.4個百分點較顯著。
此外廚師（11月職缺佔1.3% ）、文書佐理員（ 11月職缺佔1.5% ）、理燙髮、美容及有關工作
人員（ 11月職缺佔1.0% ）則為新進入前20 名職務類別，對照11月份廠商求才提供之職缺，廚師及理燙髮、美容及有關工作人員各增加0.2個百分點，文書佐理員則減少了0.1個百分點。
在廠商求才提供的職缺中，基本上與求職者希望工作職類比例有相當的差異性存在。最大落差
出現在：文書佐理員只有1,023 個職缺，卻有 5,607位求職者想要競逐。反之，工商業銷售代表有4,670個職缺，卻只有1,176
人求職。同時，商店售貨員及展售說明人員有4,390個職缺，只有1,844人求職；營建工程技術員有1,833個職缺，只有268個人求職想要應徵。 |
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表 7： 12
月份廠商求才提供之前 20 大職缺 |
職類 |
職缺數（人） |
百分比 |
組裝體力工 |
9,524 |
12.8% |
工商業銷售代表 |
4,670 |
6.3% |
商店售貨員及展售說明人員 |
4,390 |
5.9% |
電子設備組裝工 |
4,021 |
5.4% |
工業工程技術員 |
2,885 |
3.9% |
辦公廳、旅館及其他場所傭工及清潔工 |
2,884 |
3.9% |
餐飲服務人員 |
2,820 |
3.8% |
保全人員 |
2,798 |
3.8% |
接待員及服務臺事務人員 |
1,841 |
2.5% |
營建工程技術員 |
1,833 |
2.5% |
工讀生 |
1,797 |
2.4% |
工具機操作工 |
1,554 |
2.1% |
其他非技術工及體力工 |
1,484 |
2.0% |
電子設備裝修工 |
1,394 |
1.9% |
安全、衛生及品質檢驗人員 |
1,183 |
1.6% |
廚師 |
1,089 |
1.5% |
會計及有關助理專業人員 |
1,033 |
1.4% |
文書佐理員 |
1,023 |
1.4% |
企業業務監督人員 |
930 |
1.3% |
理燙髮、美容及有關工作人員 |
910 |
1.2% |
|
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| 肆、求職者及廠商求才職缺之比較分析 |
| |
在學歷方面，如圖5比較結果所示，在不考慮「不限學歷」的情況下，大學學歷則有相當大的落差，存有嚴重的「供給大於需求」的狀況，專科也有同樣的情形。
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圖 5：12 月份求職者教育程度及職缺學歷需求之比較分析 |
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| |
在地區分佈方面，比較各縣市地區的職缺數量及求職人數，並計算其求供倍數（
即求才人數 /求職人數），可以發現：求供倍數最高的縣市前三名依序為：新竹市、連江縣、南投縣，其求
供倍數都在1.9 以上。相對的，求供倍數小於1.0 的縣市為屏東縣、基隆市、臺南市、澎湖縣及花蓮縣。（參見表8）。其中相較於11月份，高雄市、高雄縣（11月求供倍數皆為
1.4）求供倍數減少0.3個百分點；連江縣（11月求供倍數為0.7）求供倍數則增加1.7個百分點為較顯著。 |
| |
表 8： 12
月份廠商提供職缺地點及求職者理想工作地區之比較 |
縣市名稱 |
廠商提供職
缺地點(1) |
求職者希望
工作地區(2) |
個數差距
(1) ─ (2) |
求供倍數
(1) ／ (2) |
新竹市 |
2,830 |
1,176 |
1,654 |
2.4 |
連江縣 |
26 |
11 |
15 |
2.4 |
南投縣 |
2,019 |
1,061 |
958 |
1.9 |
桃園縣 |
6,661 |
4,042 |
2,619 |
1.6 |
臺北市 |
10,023 |
6,085 |
3,938 |
1.6 |
新竹縣 |
1,787 |
1,110 |
677 |
1.6 |
臺南縣 |
3,470 |
2,165 |
1,305 |
1.6 |
嘉義縣 |
1,244 |
777 |
467 |
1.6 |
臺中縣 |
5,521 |
3,474 |
2,047 |
1.6 |
雲林縣 |
2,003 |
1,311 |
692 |
1.5 |
彰化縣 |
5,122 |
3,504 |
1,618 |
1.5 |
宜蘭縣 |
2,360 |
1,682 |
678 |
1.4 |
嘉義市 |
672 |
484 |
188 |
1.4 |
臺北縣 |
12,244 |
9,482 |
2,762 |
1.3 |
臺中市 |
3,260 |
2,725 |
535 |
1.2 |
金門縣 |
88 |
74 |
14 |
1.2 |
高雄市 |
3,573 |
3,111 |
462 |
1.1 |
高雄縣 |
3,669 |
3,262 |
407 |
1.1 |
苗栗縣 |
1,296 |
1,311 |
-15 |
1.0 |
臺東縣 |
885 |
898 |
-13 |
1.0 |
屏東縣 |
2,418 |
3,215 |
-797 |
0.8 |
基隆市 |
862 |
1,186 |
-324 |
0.7 |
臺南市 |
1,095 |
1,653 |
-558 |
0.7 |
澎湖縣 |
245 |
374 |
-129 |
0.7 |
花蓮縣 |
759 |
1,938 |
-1,179 |
0.4 |
地區不限
〈含未歸類） |
|
870 |
-870 |
0.0 |
附註：不含 就業甄選、聯合就業數據 |
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