黃太太結婚後,便離開職場專心照顧家庭,現在孩子已經上國中了,想要二度就業的黃太太,翻開報紙的求職廣告版找工作,看到某外商證券投顧公司正在徵內勤職員,薪資好高,有30,000元,年齡的限制是25-60歲,男女不拘,感覺待遇不錯,條件限制不多。
黃太太打電話跟這家公司預約應徵的時間、地點後,即穿著正式的服裝,出發前往該公司面試。公司在一棟商業大樓裡,看起來很新,黃太太一到公司,櫃檯美少女便將她帶到會議室填寫履歷並核對身分,然後等待面試。和黃太太一對一面試的經理年紀約莫三十出頭,對黃太太所應徵的內勤職員,該經理說:「工作的內容很單純,負責報表的處理、收發,文件的建檔、歸檔;工作的時間為AM:
10-00 ~ 17-00,週休2日。」同時經理還特別強調學經歷不拘,也不需專門的技能,享勞健保,第一個禮拜是試用期,但上課的時間多半分為AM:10-00到2-00或PM
︰ 2-00到5-00兩個時段。
黃太太晚上回到家便接到這家外商證券投顧公司的錄取通知,第二天黃太太依規定的時間上課並到櫃檯處簽到。該公司的職員都用英文互相稱呼,今天黃太太上課時,被指派的講師是一名才二十幾歲的JANE
,黃太太和另一位自稱林小姐的同事一起上課,JANE 拿了一份資料和講義給她們填,之後便離開,過了半小時才回來。這半小時中,林小姐一開始即和黃太太談論要不要投資的事宜,鼓勵黃太太說:「說這家公司是以每個人美金一萬元及四五個人合夥投資的方式。」還說自己已經找了二個親戚要一起投資,並且不斷強調獲利、賺錢多麼容易,說得天花亂墜。到此,黃太太才明白這家公司徵人的目的,只是為了吸收資金或賺取傭金而已。
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